Nuestro Código de Ética
Estándares que guían nuestra forma de trabajar
Un marco claro de conducta y responsabilidad profesional.
Nuestro Manifiesto
Principios en la Práctica
Más allá de la tecnología, creemos en las personas: en quienes aportan conocimiento, escuchan antes de actuar y entienden que el liderazgo es servicio.
Esa convicción define nuestra manera de trabajar.
Comunicación abierta
Compartimos la información con claridad y transparencia entre equipos, clientes y socios estratégicos.
Vocación de servicio
Entendemos las necesidades internas y externas antes de proponer soluciones.
Resolución eficaz
Combinamos agilidad con criterio para lograr resultados de alta calidad.
Espíritu de equipo
Trabajamos como un solo equipo, porque el talento crece cuando se comparte.
Mejora continua
Fomentamos una cultura donde la mejora se traduce en acción.
Formar parte de MindShore implica asumir estos principios cada día.
El éxito no se mide solo por los resultados, sino por el camino que elegimos para alcanzarlo.
Propósito, Misión y Visión
Lo que somos
Definen quiénes somos, qué hacemos y hacia dónde vamos.
Nuestro propósito
Impulsar la transformación tecnológica de empresas mediante talento experto, metodologías ágiles y soluciones adaptadas al futuro. Y hacerlo combinando inteligencia humana y capacidades digitales para resolver desafíos complejos con eficacia, velocidad y visión de negocio.
Nuestra misión
Proveer a nuestros clientes de soluciones tecnológicas de alto impacto, desarrolladas por equipos flexibles, expertos y comprometidos, capaces de integrarse como extensión de su propia organización.
Nuestra visión
Ser el socio tecnológico preferido por empresas que buscan eficiencia, innovación y autonomía, liderando un nuevo modelo de prestación de servicios IT basado en confianza, especialización y colaboración inteligente.
Estándares de Conducta
La base de nuestro Código
Estos estándares establecen la conducta esperada en cualquier contexto profesional.
Este es un resumen general. Para más detalles, descargá el Código de Ética completo al final de esta sección.
Desarrollo laboral, igualdad y prohibición de la discriminación
La selección de todo el personal de MindShore se basa en principios de igualdad, respeto por la diversidad e inclusión social. Promovemos el desarrollo profesional mediante promoción interna, reconocimiento por mérito, formación continua y equilibrio entre vida personal y trabajo.
Seguridad y salud en el trabajo
MindShore promueve un entorno de trabajo seguro y estable, y se compromete a actualizar de forma continua las medidas de prevención de riesgos ocupacionales adecuadas para cada rol, ya sea presencial o remoto.
Conflictos de interés
Todas las personas sujetas a este Código de Ética deben evitar participar en decisiones o acciones cuando exista un conflicto entre sus intereses personales y los de MindShore o sus clientes. Cualquier posible conflicto debe declararse de inmediato.
Tolerancia cero hacia la corrupción
MindShore mantiene un enfoque de tolerancia cero frente a la corrupción y definirá políticas para regular el ofrecimiento y la aceptación de regalos, beneficios e invitaciones, que siempre deben ser excepcionales y coherentes con las normas sociales.
Confidencialidad, seguridad de la información y secreto profesional
Todas las personas que integran MindShore deben mantener la confidencialidad de la información sensible a la que accedan por su actividad profesional. MindShore protege la información interna y externa, y exige el cumplimiento de políticas de seguridad para prevenir incidentes y accesos no autorizados.
Protección de datos personales
La protección de datos es una prioridad. Garantizamos que los datos de clientes, colaboradores y terceros se traten con la máxima confidencialidad y en cumplimiento de la normativa aplicable (como el RGPD en Europa), exigiendo lo mismo a cualquier tercero involucrado.
Gestión de la calidad
Nos comprometemos a ofrecer servicios de alta calidad, alineados con estándares exigentes del sector. Aplicamos controles rigurosos y un enfoque de mejora continua para aportar valor real mediante soluciones eficientes, fiables y supervisadas.
Transparencia
MindShore suministrará información veraz y transparente a autoridades, socios, mercados y clientes en materia financiera y contable, en estricta conformidad con la legislación vigente.
Compromiso con las relaciones profesionales y la confianza mutua
Las personas sujetas a este Código deben actuar con responsabilidad, integridad y respeto en las relaciones profesionales que mantiene MindShore. La fortaleza de nuestras relaciones se basa en la transparencia, el profesionalismo y la voluntad de generar valor a largo plazo.
Buen uso de los recursos
Todos los miembros de MindShore deben hacer un uso adecuado, eficiente y legal de los sistemas y recursos puestos a su disposición. Además, promovemos la preservación del medio ambiente.
Descargas y canal de denuncias
Canal de denuncias
Si tiene inquietudes sobre la conducta ética, por favor contáctenos.
Los reportes se gestionan con discreción y no se toleran represalias. Nos comprometemos a escuchar y actuar con integridad.